Услуги
НОВОСТИ

Службы занятости теперь будут работать по единым требованиям, разработанным Минтрудом России

Для общественного обсуждения был размещен приказ, объединяющий несколько служб занятости. Предлагается подчинить их единым требованиям. Согласно общедоступным документам некоторые органы службы занятости обязаны не просто соблюдать российское законодательство, но и всячески предотвращать правонарушения связанные их деятельностью. Также одними из основных требований являются: наличие высокого уровня знаний и постоянное повышение квалификации (планируется регулярно проверять профессиональный уровень персонала).

Кроме того в законопроекте четко определены качества, которыми должен обладать сотрудник службы занятости:

  • доброжелательность;
  • внимательность;
  • корректность;
  • тактичность;
  • вежливость;
  • терпимость в общении (как с гражданами, так и с сотрудниками по работе).

Помимо вышеперечисленного стоит отметить требование, связанное с конфиденциальностью. Информация, получаемая от клиента не должна распространяться. Исключением является разглашение в целях поиска решения проблемы.

Не остался без внимания внешний вид сотрудников. Планируется ввести общепринятый деловой стиль для всех.

Несколько дополнительных требований было установлено в связи с информационным оповещением граждан. Отмечается, что органы занятости должны не только проводить групповые консультации, но и при необходимости оказывать адресную поддержку.

Минтруда России также обозначил основные задачи для сотрудников служб занятости по повышению уровня трудоустройства граждан. Особую озабоченность в министерстве вызывает отсутствие профориентации у граждан, из-за чего им труднее найти и устроиться на работу. Именно поэтому органы занятости будут обязаны помогать населению в этом вопросе. Речь идет о самых разных группах граждан, в том числе и о родителях-одиночках (если есть несовершеннолетние дети-инвалиды), людях предпенсионного возраста, инвалидах и выпускниках.

В обязанность служб занятости теперь войдет организация стажировки выпускников образовательных профучреждений.

Особое внимание было уделено оснащенности и доступности центров занятости.

  • Обязательное наличие бесплатных парковок (10% из которых для инвалидов).
  • Наличие пандусов, широких проходов для инвалидов в креслах-колясках.
  • Наличие достаточного количества стульев и кресельных секций для ожидающих в очереди.

Голосование по данному законопроекту открыто до 9.12.2016 года.

Вас незаконно уволили? Срочно обратитесь за квалифицированной помощью к одному из лучших юристов в Москве. Панчедук Николай Александрович готов помочь с восстановлением на работе и другими проблемами в данной сфере права.

ЗАДАТЬ ВОПРОС

заказать звонок

Нет времени или возможности позвонить? Оставьте свой номер телефона и наш менеджер свяжется с вами в течение 15 минут.
Наш менеджер перезвонит вам в ближайшее время.